Diplômé de l’École des hautes études en santé publique (EHESP) en 2011, Marc Bertrand-Mapataud est directeur d’hôpital de formation.
Marc Bertrand-Mapataud exerçait la fonction de secrétaire général au sein du groupe hospitalo-universitaire (GHU) AP-HP. Nord - Université Paris Cité depuis 2019. Il avait à sa charge, la coordination des fonctions dites « ressources » avec notamment la supervision du plan d’attractivité et de fidélisation des personnels, l’accompagnement des projets stratégiques du GHU tels que le Nouveau Lariboisière ou le Campus hospitalo-universitaire Saint Ouen Grand Paris-Nord, mais aussi l’animation du dialogue de gestion au sein du GHU.
Auparavant, Marc Bertrand-Mapataud a exercé les fonctions de directeur des ressources humaines (DRH) pendant plusieurs années : de 2011 à 2013 à l’AP-HP, au sein du groupe hospitalier la Pitié-Salpêtrière – Charles Foix, où il exerça à la DRH en qualité d’adjoint, puis de 2014 à 2017, au sein du centre hospitalier régional universitaire de Tours en tant que directeur des ressources humaines. Il a aussi travaillé trois années (2017-2019) au sein du GHU AP-HP. Paris Seine-Saint-Denis en tant que directeur des finances et du contrôle de gestion.
Marc Bertrand-Mapataud exerçait la fonction de secrétaire général au sein du groupe hospitalo-universitaire (GHU) AP-HP. Nord - Université Paris Cité depuis 2019. Il avait à sa charge, la coordination des fonctions dites « ressources » avec notamment la supervision du plan d’attractivité et de fidélisation des personnels, l’accompagnement des projets stratégiques du GHU tels que le Nouveau Lariboisière ou le Campus hospitalo-universitaire Saint Ouen Grand Paris-Nord, mais aussi l’animation du dialogue de gestion au sein du GHU.
Auparavant, Marc Bertrand-Mapataud a exercé les fonctions de directeur des ressources humaines (DRH) pendant plusieurs années : de 2011 à 2013 à l’AP-HP, au sein du groupe hospitalier la Pitié-Salpêtrière – Charles Foix, où il exerça à la DRH en qualité d’adjoint, puis de 2014 à 2017, au sein du centre hospitalier régional universitaire de Tours en tant que directeur des ressources humaines. Il a aussi travaillé trois années (2017-2019) au sein du GHU AP-HP. Paris Seine-Saint-Denis en tant que directeur des finances et du contrôle de gestion.